¿Qué necesitas para trabajar en Chile si eres peruano?
Qué permiso necesitas para trabajar en Chile si eres peruano, qué revisar en la oferta y cómo enviar parte de tu sueldo a tu familia en Perú con Alti.
¿Qué permiso de residencia pide un trabajo en Chile para peruanos?
Pide un permiso de residencia temporal que permita trabajar. El Servicio Nacional de Migraciones es claro: las personas con permanencia transitoria no pueden realizar actividades remuneradas. Solo existe una autorización excepcional para actividades puntuales, como espectáculos, deportes, conferencias o asesorías técnicas especializadas.
La residencia temporal permite vivir en Chile hasta por dos años. Una de sus subcategorías es la de actividades remuneradas, que se solicita desde el extranjero en el Portal de Trámites Digitales de Migraciones. Admite tres modalidades:
- Con contrato de trabajo: el empleador lo firma ante un notario chileno y tú ante el consulado de Chile. El permiso puede prorrogarse.
- Con contrato de prestación de servicios: para quien trabajará de forma independiente para un cliente en Chile.
- Con oferta laboral: el empleador protocoliza una carta oferta ante notario y tú firmas la aceptación ante el consulado. El permiso inicial dura 90 días, y debes presentar el contrato definitivo dentro de 45 días desde tu ingreso para prorrogarlo.
Si has escuchado de la visa Mercosur, revisa su alcance: Migraciones indica que la subcategoría de reciprocidad internacional Mercosur aplica a ciudadanos de Argentina, Bolivia, Brasil, Paraguay y Uruguay. Perú no está en esa lista.
¿Qué confirmas antes de aceptar una oferta de trabajo en Chile si eres peruano?
Confirma que las condiciones quedarán por escrito y que tu empleador puede respaldar tu solicitud. Migraciones pide acreditar la liquidez del empleador en la subcategoría de actividades remuneradas, así que pregúntale desde el inicio si entregará esos documentos.
La Dirección del Trabajo fija lo que un contrato debe contener. Según su página sobre cláusulas mínimas, incluye lugar y fecha, identificación de las partes, labores y lugar de trabajo, remuneración con su forma y periodo de pago, plazo y jornada. Además, el empleador tiene 15 días desde tu incorporación para escriturar el contrato, o 5 días si es por obra o dura menos de 30 días.
Pregunta también por tu sueldo líquido, además del bruto. En Chile, a tu remuneración se le descuentan cotizaciones obligatorias:
- Pensión: el 10 % para tu AFP, más la comisión que cobra cada AFP.
- Salud: el 7 % para Fonasa o una isapre.
- Seguro de cesantía: si tu contrato es indefinido, aportas el 0,6 % y el empleador el 2,4 %; si es a plazo fijo o por obra, solo aporta el empleador.
Cada mes debes recibir una liquidación de sueldo que muestre el monto pagado, cómo se calculó y los descuentos hechos. Pide un ejemplo antes de aceptar, para saber cuánto recibirás en realidad.
¿Qué documentos preparas en Perú para tu trabajo en Chile?
Prepara los documentos comunes de la solicitud y ordénalos por vigencia, porque algunos vencen rápido. Migraciones pide lo siguiente en la subcategoría de actividades remuneradas:
- Pasaporte con al menos un año de vigencia.
- Certificado de antecedentes penales emitido hace 60 días o menos.
- Fotografía a color con fondo blanco.
- Contrato, contrato de prestación de servicios o carta oferta, según tu modalidad.
Los documentos emitidos en Perú deben estar apostillados o legalizados. La apostilla es la certificación que reconoce la firma de un documento público en otro país. Chile aplica la Convención de la Apostilla desde 2016, y en Perú la otorga el Ministerio de Relaciones Exteriores, que explica el trámite en sus preguntas frecuentes sobre apostilla y legalización.
Tramita el certificado de antecedentes al final, cuando ya tengas el contrato o la oferta, para que no venza antes de postular. Si tu puesto exige acreditar estudios, confirma con tu empleador si pedirá tu título apostillado.
¿Cómo organizas el sueldo de tu trabajo en Chile si tu familia sigue en Perú?
Organízalo a partir de tu sueldo líquido: separa primero lo que necesitas para vivir en Chile y después lo que enviarás a tu familia. Arriendo, transporte, alimentación y los pagos iniciales de la mudanza suelen pesar más en los primeros meses.
Define una fecha fija para enviar, por ejemplo después del día de pago, y un monto que puedas sostener. Tu familia se organiza mejor con un apoyo constante que con envíos grandes e irregulares.
Si tu empleador te paga en una Cuenta RUT, revisa antes cómo enviar dinero a Perú con Cuenta RUT. Y si notas que el mismo monto en pesos no siempre se convierte en los mismos soles, en cómo funciona el tipo de cambio al enviar dinero entre Chile y Perú te explicamos por qué.
¿Cómo envías con Alti parte del sueldo de tu trabajo en Chile a tu familia en Perú?
En Alti envías pesos chilenos desde tu cuenta bancaria en Chile a la cuenta bancaria de tu familia en Perú. Así lo haces con tu primer sueldo:
- Entra al cotizador de la web de Alti, elige Chile a Perú y escribe la parte de tu sueldo líquido que va para tu familia. Ves el tipo de cambio, los costos, el total y el monto en soles que llegará a su cuenta.
- Regístrate en Alti o inicia sesión.
- Añade a tu familiar con los datos de su cuenta bancaria activa en Perú; en Alti validamos su identidad y la tuya. Los meses siguientes solo lo eliges de tu lista.
- Revisa el resumen y paga desde la cuenta en Chile donde tu empleador deposita tu sueldo.
- Sigue el estado hasta que te confirmemos la entrega y avisa a tu familia que el aporte del mes ya está en su cuenta.
